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  • 华为逆天年终奖曝光壕掷1500亿 2016年年终奖个税计算方法

    时间:2016-12-05   来源:系统管理员    浏览次数:664次

    年终奖都是别人的,我们只有看看的份,近日华为年终奖曝光,有消息称,华为年薪百万超过1万人。华为的福利甚至比BAT三巨头还要好,作为吃瓜群众只有羡慕的份了。此次华为公司为员工们设定了总价1500亿元的年终奖!工龄3年的华为员工可获15万以上奖金!这把广大网友都惊呆了!这到底是怎么样的公司,华为年终奖设定这么大!


    12月5日消息,将近年末,有些朋友可能在猜想今年年终奖有多少,以下笔者要介绍的这个公司的年终奖标准,一般公司都比不过他,连BAT都只能默默站在一边,它就是华为。

    现在网络上曝光了华为华为2016年终奖标准:毕业生3年待在华为的,有15—20万左右的分红,如果是17-18级员工,03-04年左右进华为的,配股普遍小几十万股,税前分红大约60-70万。如果是2000年前来的,分红能过1百万。

    1、工资2014年9月-2015年6月的每月标准工资为人民币6.5万(税前).2015年7月-2015年8月的每月标准工资为人民币8.25万(税前)。

    2、分红2014年度分红金额为人民币307万1160元(税后),发放时间为2015年4月1日。2013年度分红为人民币237万6108元(税后),发放时间为2014年4月1日。

    3、奖金2014年度奖金为46.4755万(税后),发放时间为2015年4月20日。2013年度奖金为46.4755万(税后),发放时间为2014年4月16日。

    4、补助2013年8月至2015年8月,海外离家补助实发金额,84万3862元(税后).2013年8月至2015年8月,海外艰苦补助实发金额,8万1957元(税后).2013年8月至2015年8月,海外伙食补助实发金额,6261元(税后)。

    有消息称,华为年薪百万超过1万人。华为的福利甚至比BAT三巨头还要好,作为吃瓜群众只有羡慕的份了。

    2016年年终奖个税计算方法

    年终奖计税方法共有2种,分别为:

    1。扣除三险一金后,如果当月工资超过3500元,全年一次性奖金除以12,按照得出的数额找到对应税率,然后直接套入年终奖的计算公式,得出应缴税额。

    2。扣除三险一金后,如果当月工资收入不足3500元,则先从年终奖中拿出一部分钱,将当月工资补足3500元后,然后将剩余的年终奖金额套入计算公式,得出应缴税额。

    举例说明:

    如果发放年终奖的当月工资为3400元,年终奖为1万元,那么首先从年终奖中减去100元补足当月工资,然后将9900元除以12得出825元,对应的税率为3%,那么年终奖扣税额为9900×3%-0=297元。

    如果发放年终奖的当月工资为3500元,发放年终奖为19500元,将19500元除以12得出1625元,对应税率为10%,那么年终奖扣税额为19500×10%-105=1845元

    个人取得全年一次性奖金个人所得税计算方法举例说明如下:

    (1)假设李某2015年12月工薪所得为1700元,年终奖为6000元,当月应纳个人所得税计算如下: 

    步骤一:确定适用税率。

    【 6000-(3500-1700)】/12=350 ,故适用税率为3%,速算扣除数为0。

    步骤二:年终奖金的应纳税额=【6000-(3500-1700)】×3%=4200×3%=126(元)

    由于当月工薪所得1700元低于3500元费用扣除标准,因此1700元收入个税应纳税额为零。

    (2)假设李某当月工薪所得为3700元,年终奖为6000元,当月应纳个人所得税计算如下:

    步骤一:确定适用税率。

    6000/12=500 ,故适用税率为3%,速算扣除数为0。

    步骤二:年终奖金的应纳税额=6000×3%=180(元)

    备注:第(2)种情况的3700元应单独计税。

    当月正常工资3700元应纳个税为:(3700-3500)×3%=6元

    个人所得税累进税率表(工资、薪金所得适用)


    级数 全月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数
    含税级距 不含税级距
    1 不超过1500元的 不超过1455元的 3 0
    2 超过1500元至4500元的部分 超过1455元至4155元的部分 10 105
    3 超过4500元至9000元的部分 超过4155元至7755元的部分 20 555
    4 超过9000元至35000元的部分 超过7755元至27255元的部分 25 1005
    5 超过35000元至55000元的部分 超过27255元至41255元的部分 30 2755
    6 超过55000元至80000元的部分 超过41255元至57505元的部分 35 5505
    7 超过80000元的部分 超过57505元的部分 45 13505

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